Készítsen nyaralási menetrendet, számolja ki a betegszabadságot és az utazási költségeket, számolja ki az előleget és a fizetést - ehhez a könyvelőknek, hivatalnokoknak és személyzeti tiszteknek 2022-re gyártási naptárra lesz szükségük. Rajtuk kívül minden alkalmazottnak meg kell vizsgálnia a dokumentumot, hogy megtudja, mennyit és milyen napokon kellene pihennünk és dolgoznunk a törvény szerint.
Gyártási naptár 2022-ben, ötnapos munkahéttel
A naptár típusa és tartalma a szervezet működési módjától függ: például egyes vállalatokban az alkalmazottak heti 6 napon vagy műszakban mennek dolgozni. Oroszország számára azonban a leggyakoribb az "ötnapos", a hét végén két szabadnap van. Ilyen ütemezésre tekintheti meg és töltheti le a 2022-es gyártási naptárat, heti számokkal.
Az összes munkaszüneti nap és hétvége kék cellákban, zöld pedig - ünnepek előtt, amikor a munkanap egy órával rövidül.
Ünnepek hétvége
A gyártási naptár az ünnepek miatt minden évben másképp néz ki: a hét különböző napjaira esnek, és a kormánynak el kell halasztania. 2022-ben a következő munkaszüneti napok lesznek munkanélküliek:
- 01.01-től 09.01-ig - a nagy ünnepek újévre és karácsonyra időzítve;
- 02 - az egyetlen szabadnap a Haza Védõje napján;
- 05.03-tól 08.03-ig - hosszú hétvége a Nemzetközi Nőnap kapcsán (további pihenőnap jelenik meg a 01.02-tól való elhalasztás miatt);
- 30.04-től 03.05-ig - május első hosszú hétvégéje (a 02.02-tól való halasztás miatt megjelenik egy további pihenőnap);
- 07.05 és 09.05 között - május második hosszú hétvégéje, amelynek időzítése egybeesik a győzelem napjával;
- 11.06-tól 13.06-ig - a június hosszú hétvége Oroszország napja kapcsán;
- 04.11-től 06.11-ig - három szabadnap a Nemzeti Összetartozás Napjához kapcsolódóan.
Mindezek a napok szövetségi szinten nem dolgoznak, ezért minden oroszt érintenek. De rajtuk kívül az Orosz Föderáció alkotó egységeinek szabadnapjai vannak. Például a muszlim régiókban Eid al-Adha és Eid al-Adha napjait munkanapnak nyilvánítják, buddhista régiókban Tsagan Sar ünnepnapjait stb.
Az Orosz Föderáció legtöbb alkotó egységében a nem munkaszüneti nap az egyes köztársaságok megalakulásának szentelt nap. És a Krímben - az Oroszországhoz való csatlakozás napján.
Meddig dolgozunk?
Az információkat havonta, negyedévenként és félévenként, valamint az egész 2022-es évre összevontan csoportosítjuk a táblázatban. A táblázat a munkanapok, a szabadnapok, az ünnepnapok és a munkanapok, valamint a rövidített napok számát tartalmazza.
| Hónap | Összes nap | Rabszolga. napok | Ki. napok | Abbr. napok |
| január | 31 | 13 | 18 | 0 |
| február | 28 | 19 | 9 | 1 |
| március | 31 | 22 | 9 | 1 |
| április | 30 | 21 | 9 | 0 |
| Lehet | 31 | 20 | 11 | 0 |
| június | 30 | 21 | 9 | 0 |
| július | 31 | 21 | 10 | 0 |
| augusztus | 31 | 23 | 8 | 0 |
| szeptember | 30 | 22 | 8 | 0 |
| október | 31 | 21 | 10 | 0 |
| november | 30 | 21 | 9 | 1 |
| december | 31 | 22 | 9 | 0 |
| 1. negyedév | 90 | 54 | 36 | 2 |
| 2 negyed | 91 | 62 | 29 | 0 |
| 3 negyed | 92 | 66 | 26 | 0 |
| 4. negyedév | 92 | 64 | 28 | 1 |
| 1 félév | 181 | 116 | 65 | 2 |
| 2 félév | 184 | 130 | 54 | 1 |
| Év | 365 | 246 | 119 | 3 |
Meddig pihenünk?
A hagyomány szerint az oroszok sokat pihennek: az ünnepek számát tekintve az Orosz Föderáció megelőzi a legtöbb országot. 2022-ben a munka és a pihenés egyensúlya a következő lesz:
- A munkanapok száma összesen 246;
- A nem munkanapok száma 119;
- Egy évben 365 nap van.
Felhívjuk figyelmét: a fenti számítás csak azokra a szervezetekre vonatkozik, amelyek "öt napot" dolgoznak, és szombaton és vasárnap pihennek.
Munkaórák
Az ünnepek és a hétvégék dátumain túl a termelési naptár rögzíti a munkaidő színvonalát - ezek azok az órák, amelyeket a munkavállalónak a megkötött szerződéssel és a munkaügyi jogszabályokkal összhangban kell dolgoznia. Ugyanakkor a normát nem lehet túllépni: ha a munkaadó túlórára kényszeríti az alkalmazottat, ez utóbbi a szakszervezethez, majd a bírósághoz fordulhat jogainak védelme érdekében.
A törvény szerint Oroszországban a következő munkaidő van érvényben:
- 40 órás munkahéttel - napi 8 óra;
- 36 órás munkahéttel - napi 7,2 óra;
- 24 órás munkahéttel - napi 4,8 óra.
Ennek megfelelően kiszámíthatja, hogy az oroszoknak hány órát kell majd dolgozniuk 2022-ben, ha "ötnapos" munkát kapnak (ne felejtsék el a rövidített órákat!):
8 óra x 246 nap - 3 óra = 1965 munkaidő
A munkaidő havi kiszámítása a következő lesz:
| Hónap | 40 óra | 36 óra | 24 óra |
| január | 104 | 93,6 | 62,4 |
| február | 151 | 135,8 | 90,2 |
| március | 175 | 157,4 | 104,6 |
| április | 168 | 151,2 | 100,8 |
| Lehet | 160 | 144 | 96 |
| június | 168 | 151,2 | 100,8 |
| július | 168 | 151,2 | 100,8 |
| augusztus | 184 | 165,6 | 110,4 |
| szeptember | 176 | 158,4 | 105,6 |
| október | 168 | 151,2 | 100,8 |
| november | 167 | 150,2 | 99,8 |
| december | 176 | 158,4 | 105,6 |
| 1. negyedév | 430 | 386,8 | 257,2 |
| 2 negyed | 496 | 446,4 | 297,6 |
| 3 negyed | 528 | 475,2 | 316,8 |
| 4. negyedév | 511 | 459,8 | 306,2 |
| 1 félév | 926 | 833,2 | 554,8 |
| 2 félév | 1039 | 935 | 623 |
| Év | 1965 | 1768,2 | 1177,8 |
Hétvégi átütemezés
Ha az ünnep hivatalos hétvégére esik - szombatra és vasárnapra, akkor a TC szerint a szabadnapot az ünnep másnapjára tolják. Néhány munkaszüneti nap hozzáadható a később ünnepelt egyéb ünnepekhez. Például a munkáltató belátása szerint a karácsonyi ünnepeket el lehet halasztani a tavaszi hónapokra (március, április, május).
2022-ben egy kormányrendelet szerint több transzfert is jóváhagytak:
- 01.01-től 07.03-ig;
- 02.01-től 03.05-ig;
- 01.05-től 02.05-ig;
- 12.06-tól 13.06-ig.
A magáncégeknek megvannak a maguk sajátosságai: olyan ütemterv alapján dolgozhatnak, amely eltér a hivatalosan jóváhagyott naptártól. Az ilyen társaságok vezetése gyakran megváltoztatja a hétvégét, vagy további döntéseket határoz meg saját belátása szerint.
